1.有明確的章程和管理制度； 2.有與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定場所，固定場所使用面積不得少于50平方米。 3.申請開展現(xiàn)場招聘會的，固定招聘場所使用面積不得少于300平方米，且應(yīng)符合《大型群眾性活動安全管理?xiàng)l例》等法律法規(guī)的規(guī)定。